Mentor cirurgião orientando dois residentes sob o spotlight de um anfiteatro escuro

Capítulo 04 · Mentorias · Desenvolvimento profissional

Carreiras não crescem por acaso.

Programas de desenvolvimento profissional com encontros periódicos, usando estratégias e ferramentas validadas na literatura — o caminho que leva você à frente das melhores oportunidades.

Encontros periódicos
Ferramentas validadas na literatura
2 programas de mentoria

01 Os programas

O caminho para o seu crescimento.

Esta é uma área dedicada a quem quer crescer profissionalmente — seja na própria carreira, seja formando a próxima geração de cirurgiões.

02 Por que a PriMed

Método validado, não achismo.

As mentorias da PriMed cuidam do que vem durante e depois da formação: posicionamento de carreira, decisões estratégicas e a arte de ensinar — sempre com estratégias e ferramentas validadas na literatura.

  • Método, não achismo — estratégias e ferramentas validadas na literatura.
  • Encontros periódicos — acompanhamento de trajetória, não palestra avulsa.
  • Dois caminhos claros — Carreira de Virtudes para a sua trajetória; Formação de Preceptores para quem ensina.
Mentoria no anfiteatro — a transmissão do ofício A transmissão do ofício · mentor e residentes

03 Perguntas frequentes

Sobre as mentorias.

Como funcionam as mentorias da PriMed?
Por meio de encontros periódicos, com estratégias e ferramentas validadas na literatura, para levar você à frente das melhores oportunidades. São dois programas: Carreira de Virtudes e Formação de Preceptores.
Qual é o foco das mentorias?
O desenvolvimento profissional por meio de encontros periódicos: carreira, posicionamento e formação de quem ensina. O formato detalhado de cada programa está nas páginas oficiais.
Qual programa é para mim?
Se o objetivo é a sua trajetória como profissional, comece pelo Carreira de Virtudes. Se você ensina (ou quer ensinar) residentes e estudantes, o Formação de Preceptores é o seu caminho.

Trilhe o caminho à frente das melhores oportunidades.